百万诚聘教育追梦人
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【学校概况】
北京师范大学宁德实验学校是宁德市人民政府与北京师范大学合作创办的十二年一贯制公办学校。学校占地面积约16.8万平米，建筑面积约20万平米，总投资约15亿元，2025年秋季学期开学。
学校传承北师大优秀文化传统，充分发挥师范院校排头兵学术优势，创新机制，激发每名教师教育激情，成就每位教师教育梦想，打造名家荟萃、学术至上的教师团队。学校以提供适合每一个孩子的教育为办学理念，构建”分层分类综合”课程体系，实施选课走班和导师制，促进学生全面而有个性的发展，培养具有中国灵魂、国际视野的国家栋梁。
学校位于“宁德时代”全球总部园区，抵达福州高铁仅需35分钟，地理位置优越，气候宜人，新能源科技引领者“宁德时代”助力学校高质量发展。
【引才对象】
宁德市外名优骨干教师。其中，公办在职教师要求具有中级及以上职称，年龄不超过40周岁；具有副高级职称的，年龄可放宽至45岁；具有正高级职称的，年龄可放宽至50岁。40周岁以内，通过考核可入编。
特殊优秀人才，报市政府一事一议。
【引才条件】
第一类人才：
1.省级特级教师、高中正高级教师或省级教学名师，且所带学生C9高校升学率高或带出清北学生。
2.指导学生获得奥赛国家级奖项，且C9高校升学率高或带出清北学生。
第二类人才：
1.副高级职称，获得省级教师技能大赛一等奖，且所带学生双一流升学率高。
2.指导学生获得奥赛省级一等奖及以上，且所带学生双一流升学率高。
3.清华大学、北京大学全日制本科毕业生（非第二学历）。
第三类人才：
获得市级教师技能大赛一等奖、市教学名师、省学科带头人等（不含培养对象），且所带学生一本（特控线）升学率高。
符合以上条件之一的宁德辖区外人员，以招考或调动方式录用的，以入编为准，服务期不低于6年；属于学校特聘录用的，以劳务聘用合同为准，聘期至少6年。
【引才待遇】
第一类人才待遇：
1.省级特级教师、高中正高级教师或省级教学名师，且所带学生C9高校升学率高或带出清北学生，给予120万元人才补贴，税前年薪35-50万元。
2.指导学生获得奥赛国家级奖项，且C9高校升学率高或带出清北学生。获得国家级一等奖，给予120万元人才补贴；获国家级二等奖，给予100万元人才补贴；获国家级三等奖，给予80万元人才补贴，税前年薪35-50万元。
第二类人才待遇：
1.副高级职称，获得省级教师技能大赛一等奖，且所带学生双一流升学率高，给予80万元人才补贴，税前年薪20-40万元。
2.指导学生获得奥赛省级一等奖及以上，且所带学生双一流升学率高，给予50万元人才补贴，税前年薪20-40万元。
3.清华大学、北京大学全日制毕业生（非第二学历），给予80万人才补贴，税前年薪20-40万元。
第三类人才待遇：
获得市级教师技能大赛一等奖、市教学名师、省学科带头人等（不含培养对象），所带学生一本（特控线）升学率高，给予50万元人才补贴，税前年薪15-30万元。
以上资金发放按照“就高、从优、不重复”原则，人才补贴分三次发放，分别为入职第一年、第三年及第六年，服务期不满离职的，须返回相应资金。
【引才程序】
一、报名时间：
本批次报名截止时间为2025年5月10日，第二批次报名截止时间为2025年5月20日。
二、报名方式：
以“学科+人才类别”命名，压缩（个人简历、身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证书、普通话等级证书、专业技术资格证书、获奖证书）发送至bnundzp@126.com
三、考核方式
采用“个人陈述+问答答辩”，考核成绩，由高到低依此录用。
四、资格审查
对入围者进行资格审查，需提供身份证、毕业证、学位证、教师资格证等材料原件及复印件。
五、体检要求
参照公务员录用体检标准规定，体检不合格者取消录用资格。
六、政审考察
审查政治思想、道德品质、遵纪守法、工作表现等，发现弄虚作假者取消资格。
寻教育同行者，赴教育新未来。
期待与您在北京师范大学宁德实验学校相遇！
【联系方式】
19305936007（微信同号）
19305938005（微信同号）
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